Software voor cultuur enquêtes
Onze cultuur enquête applicatie is dé oplossing om te starten met het creëren van een veiligheidscultuur en de ontwikkeling ervan te monitoren.
Na een incident of calamiteit wordt vaak vastgesteld dat de cultuur van de organisatie de boosdoener was. Bijvoorbeeld doordat collega’s elkaar niet durven aan te spreken op onveilig gedrag. Een open, blame free cultuur is noodzakelijk voor het creëren van een veilige werkomgeving. Maar het in kaart brengen en veranderen van een organisatiecultuur is geen eenvoudige opgave.
Met een cultuur enquête breng je de huidige cultuur in kaart. Je meet bijvoorbeeld in hoeverre er een open of gesloten cultuur aanwezig is in de organisatie of op afdelings- of teamniveau.
Trends worden zichtbaar zodat gericht acties ondernomen kunnen worden om de cultuur stapsgewijs te verbeteren. Wanneer je een cultuur enquête herhaalt krijg je direct inzicht in hoeverre je inzet voor het verbeteren van de veiligheidscultuur effect heeft gehad en waar eventueel nog extra inzet nodig is.
Wil je meer weten over de andere mogelijkheden met onze software? Ons platform biedt flexibiliteit en is snel, bekijk hier het overzicht van de applicaties. Of lees hieronder verder over de voordelen wanneer je je cultuur enquêtes gaat uitvoeren met TPSC software.
Voordelen Cultuur Enquête applicatie
- Standaard enquêtes toepassen of zelf een enquête samenstellen
Maak gebruik van erkende cultuur enquêtes, zoals COMPaZ en IZEP, of stel eenvoudig zelf een vragenlijst samen.
- Enquêtes gemakkelijk, snel en op ieder gewenst moment invullen
Vul een enquête in op je desktop, tablet of telefoon. - Alleen relevante vragen worden getoond. – Anonieme deelname mogelijk. – Geen dubbele data invoer. – Mogelijkheid om een conceptversie op te slaan.
- Verbeteracties initiëren en monitoren
Resulterende verbeteracties worden vastgelegd en opgevolgd met Improve 2.0, het digitale verbetervolg systeem.
- Management dashboards en rapportage mogelijkheden
Persoonlijke management dashboards – Exporteer-functionaliteit naar Word, PDF, CSV en XML – Dynamische werklijsten waarmee snel inzicht wordt verkregen.
Vraag een online demo aan of bespreek je wensen vrijblijvend met een specialist.
Hoe zorg je voor een veilige meld- en verbetercultuur?
Je hebt een veilige meldcultuur én een proactieve verbetercultuur nodig wanneer je structureel wilt werken aan veiligheid en kwaliteit binnen je organisatie. Het is een cultuur waarin iedereen alert is op mogelijke risico’s en waar in een open sfeer, actief wordt gewerkt aan het veilig incidenten melden. Er heerst een klimaat waarin onveilige situaties in processen laagdrempelig worden aangekaart en verbeterd.
Wil je de cultuur in je organisatie verbeteren? Op onze Themapagina Cultuur leggen we aan de hand van vijf punten we uit hoe je aan een veilige meldcultuur én een proactieve verbetercultuur kunt werken.
Download Incident Management eBook
Hoe zorg je dat je organisatie leert van incidenten?
Hoe maak je de stap naar digitaal incident management?
Wil je tips voor het analyseren van incidenten?
Lees ons eBook voor meer informatie over de inrichting van je incident management.
Onze gewaardeerde klanten zijn onder andere:
